Créée en 2018, la chaire Résilience et Leadership se consacre aux facteurs de la résilience organisationnelle et aux formes de leadership associées. Ses terrains de recherche concernent le monde de la santé, de la sécurité et de la défense, notamment le domaine naval. La contribution de l’École navale porte plus particulièrement sur les compétences de commandement et de leadership dans les situations complexes critiques à fort degré de risque.